華誼確定實施年度分紅方案 葉寧等3人出任副總經理

業內普遍認為，作為以人為本的輕資產型企業，“人才歸心”是華誼兄弟得以一直保持領先地位的重要原因之一。

　　4月26日，華誼兄弟釋出公告，調高年度利潤分配預案。以截至2015年12月31日公司總股本1，391，726，324股為基數，以資本公積金轉增股本，每10股轉增10股，共計轉增1，391，726，324股。同日，華誼兄弟還發布了重要人事任命公告，宣佈聘任劉韜先生、葉寧先生、丁琪女士為公司副總經理，任期自本次董事會審議透過之日起至本屆董事會屆滿之日止。

　　華誼兄弟方面表示：2015年度公司發展穩健、經營良好，為進一步最佳化公司股本結構，同時更好回報投資者，經公司實際控制人王忠軍、王忠磊提議，公司決定調高年度利潤分配預案。根據華誼兄弟2015年度報告，報告期內公司實現營業收入387，356.51萬元，比上年同期增長62.14%；利潤總額為149，642.96萬元，比上年同期增長16.99%；淨利潤為121，823.49萬元，比上年同期增長17.78%；歸屬於公司普通股股東的淨利潤為97，614.37萬元，比上年同期增長8.86%。

　　有分析人士指出，在A股市場波動頻繁的時期調高送轉方案，不單表現出華誼兄弟對其自身經營、發展前景的自信，同時也是用實際行動在為提振市場信心貢獻企業力量。

　　根據華誼兄弟此前釋出的公告，葉寧於2016年3月1日開始擔任華誼兄弟電影有限公司（“華誼兄弟影業”）CEO的職位，全面負責華誼兄弟電影及電影院相關業務的管理和運營。

　　根據公告，本次同時任命的其他兩位副總經理劉韜、丁琪均在華誼任職多年，其中劉韜先生曾任職中乾龍德文化經紀有限公司總裁，現任華誼兄弟文化經紀有限公司總裁、浙江東陽浩瀚影視娛樂有限公司總裁，作為華誼兄弟“明星驅動IP”模式的踐行者，劉韜帶領下的東陽浩瀚專注於影視劇、綜藝節目、娛樂營銷及粉絲經濟三大板塊的業務佈局，將於2016年陸續推出包括IP鉅製《幻城》、綜藝節目《奔跑吧兄弟》、《王牌對王牌》、《我要上學啦2》、《約吧！大明星》等IP產品；而另一位副總經理丁琪女士曾在佳能、日本武田、美國薈才環球等多家跨國公司主導中國區財務運營工作，現任華誼兄弟傳媒股份有限公司董事、財務總監等職務。

　　進入2016年，華誼兄弟在管理層任用方面的調整，彰顯了其全面強化管理、引入高階人才的清晰意圖。此次人事任命也體現出華誼兄弟的人才觀，向外招賢納士的同時，也非常關注其公司內部培養出的高階人才，願意為其不斷提供與能力匹配的更大舞臺和機遇。業內普遍認為，作為以人為本的輕資產型企業，“人才歸心”是華誼兄弟得以一直保持領先地位的重要原因之一。

編輯：yvonne